Stanowisko Konsultanta Handlowego, który aktywnie uczestniczy w rozwoju sieci handlowej Groupe Prévoir w Polsce, wymaga dyspozycyjności, wysoko rozwiniętych zdolności w nawiązywaniu kontaktów oraz silnej orientacji na realizacje celów.

Proces rekrutacji obejmuje ścisłą selekcję kandydatów, którzy spełniają określone wymogi, zapewniając tym samym wysoką jakość usług.

SELEKCJA

ETAP 1 – DZIAŁ HANDLOWY
  • Indywidualna rozmowa z Kandydatem
ETAP 2 – DZIAŁ REKRUTACJI
  • pogłębiony wywiad z kandydatem
  • test „Potencjał handlowy”
ETAP 3
  • podpisanie Umowy o pracę
  • szkolenie wstępne
  • proces integracji
Regulamin Mapa serwisu Słownik Pytania i odpowiedzi Kontakt

Copyright © 2010 Prévoir-Vie Groupe Prévoir S.A. Oddział w Polsce